Max Home IndustryAmazon пообещала нанять 5000 украинских и других беженцев в Европе в рамках более широкой кампании по оказанию помощи людям, спасающимся от преследований.
Hilton Hotels, Adecco и Microsoft также обещают предложить работу или поддержку в карьере.
Это связано с тем, что глобальное число людей, насильственно перемещенных из своих стран, составляет рекордные 110 миллионов человек.
Маргаритис Схинас, вице-президент Европейской комиссии, сказал, что слишком много беженцев не могут найти работу.
«И это несмотря на повсеместную нехватку навыков, их высокий уровень образования, желание зарабатывать на жизнь и законное право на работу [в ЕС] в соответствии с Директивой о временной защите», — сказала она.
«Эта беспрецедентная демонстрация поддержки со стороны бизнеса по всему континенту будет иметь решающее значение для того, чтобы десятки тысяч украинцев могли обеспечить себя и своих близких в Украине».
После вторжения россии в Украину количество украинских беженцев, проживающих в Европе, составляет более 5,9 миллиона человек.
Миллионы других бежали от конфликтов и преследований в таких регионах, как Сирия, Судан и Афганистан.
Благотворительная организация Tent Partnership for Refugees, которая координирует усилия, сообщила, что большинство украинских беженцев в Европе составляют женщины и сталкиваются с особыми трудностями при поиске работы.
Они варьировались от незнания местного языка до необходимости совмещать обязанности по уходу за детьми.
По его инициативе крупные компании, в том числе Amazon, Hilton и Marriott, взяли на себя обязательство нанять 13 680 украинцев и других беженцев в качестве рабочей силы в течение следующих трех лет.
Кроме того, кадровые агентства, такие как Adecco, помогут найти работу 150 000 человек, а такие агентства, как Accenture и Microsoft, помогут обучить более 86 000 человек.
Amazon уже обязалась нанять не менее 5000 беженцев в США к концу 2024 года в рамках своей программы Welcome Door.
Он сказал, что также предоставил финансовую поддержку для процессов, связанных с иммиграцией, доступ к руководствам по самопомощи по адаптации в новом сообществе, а также наставничество и обучение.
Фирма, в которой работает 200 000 человек по всей Европе, заявила, что большинство новых ролей для беженцев будет в таких областях, как выполнение и распределение.
Однако Дж. Офори Агбока, вице-президент гиганта электронной коммерции, сказал, что работники будут иметь право «переходить на должности, находящиеся на разных уровнях организации, которые соответствуют их навыкам и способностям».