Компания Glassdoor опубликовала результаты ежегодной премии Employees’ Choice Awards. Facebook находится на 1-м месте, что делает его лучшим местом для работы в 2013 году, Google и LinkedIn также входят в топ-15.
Glassdoor-это веб-сайт о работе и карьере, основанный на контенте, созданном сотрудниками. Помимо перечисления вакансий, он собирает информацию о собеседованиях по найму, зарплатах и о том, каково это-работать в компании. С 2009 года компания составила свой список лучших мест для работы, основанный на анонимных отзывах сотрудников.
В этом году Facebook во второй раз занял желанную верхнюю позицию — также заняв первое место в 2011 году — и в этом году он имеет рейтинг 4,7 из возможных 5.
Для включения в список компании должны иметь не менее 25 отзывов сотрудников за текущий год. Это может показаться не очень большим, но они исходят из относительно небольшого потенциального пула.
Существует 99 таких отзывов для Facebook, и подавляющее большинство из них присуждает компании полные 5 звезд. Видео, записанное Facebook после его недавней награды, пропитано позитивными настроениями.
Google, который занял 6-е место в рейтинге этого года с рейтингом 4,3, получил 154 отзыва. Лучший обзор, когда мы смотрели, был сбалансированным 4-звездочным обзором, в котором обсуждались как хорошие, так и плохие моменты, а 1-звездочный обзор от стажера выразил мнение, что Google не является хорошим местом для этой роли.
Тот факт, что только компании, которые имеют не менее 25 отзывов в текущем году, означает, что выбор Glassdoor «Лучших компаний» является предвзятым. Анализ тенденций в 5 годовых списках также показывает, что пул компаний, как правило, остается неизменным. Один новичок в Топ-50 2013 года связан с тем, что входит в число 14 с рейтингом 4,1.
Просто потому, что компании нет в списке, это не делает ее плохим местом для работы, и как только компания будет включена, она, скорее всего, будет защищать свое место там.
Glassdoor предоставляет услуги тем, кто ищет работу. Все, что вам нужно сделать, чтобы получить полный доступ к его отзывам и информации о зарплате, — это отправить свой собственный отзыв, который, конечно же, является анонимным, и вам, как новому пользователю, не нужно делать это в течение первых 10 дней. Сайт также собирает и делится информацией о вопросах интервью, которая особенно полезна для тех, кто не уверен в том, чего ожидать от процесса найма — и не только для 50 лучших компаний, но и для многих небольших и менее популярных компаний.