Не сумев увеличить поток доходов за счет платных услуг, Mozilla уволила около 70 сотрудников, и эта цифра, вероятно, возрастет, поскольку Mozilla все еще находится в процессе консультаций в Великобритании и Франции.
Объявление об увольнении было отправлено Митчеллом Бейкером, председателем и временным исполнительным директором Mozilla всему персоналу как Mozilla Foundation, так и Mozilla Corporation, и было распространено TechCrunch более широко.
Хотя эта новость была совершенно неожиданной для многих из пострадавших, выясняется, что решение о сокращении численности персонала было принято Руководящим комитетом Mozilla до перерыва в работе. Это означает, что в то время, когда мы запускали статью, Mozilla остается уверенной, несмотря на падение доходов, которое относится к снижению доходов компании в 2018 году и ее сильной зависимости от лицензионных отчислений за включение стороннего поиска в Firefox, планы уже строились. для сокращения расходов.
В служебной записке для персонала Бейкер объясняет, что требование сократить штат является результатом невозможности диверсифицировать источники доходов. Она заявляет:
«Вы, возможно, помните, что мы ожидали получить доход в 2019 и 2020 годах от новых продуктов по подписке, а также более высокий доход от источников, не связанных с поиском. Этого не произошло».
Как мы уже сообщали перед Firefox Premium, основной продукт по подписке, на который ссылается Бейкер, первоначально должен был появиться «осенью 2019 года». Фактически, это кратко появилось в сентябре, прежде чем было снято как услуга с уровнем бесплатного пользования и подпиской Enterprise с платой от 10 долларов в месяц за поддерживаемую установку. Другой продукт подписки, Firefox Private Network VPN, который скрывает местоположение подписчика от веб-сайтов и трекеров, был запущен с начальной ценой предложения 4,99 доллара в месяц на период бета-тестирования — но пока это еще не началось,
В записке Бейкер признает, что эта неудача привела к изменению подхода:
«В нашем плане на 2019 год недооценивается, сколько времени потребуется на создание и поставку новых продуктов, приносящих доход. Учитывая это и все, что мы узнали в 2019 году о темпах инноваций, мы решили применить более консервативный подход к прогнозированию наших доходов на 2020 год. Мы также согласились с принципом жить по средствам, не тратить больше, чем мы зарабатываем в обозримом будущем ».
Она продолжает защищать продолжение выделения 43 миллионов долларов в «отдельный инновационный фонд» для «разработки новых предложений для расширения нашего влияния», — говорится в меморандуме.
«Когда мы смотрим в будущее, мы знаем, что должны предпринять смелые шаги, чтобы развиваться и обеспечивать прочность и долговечность нашей миссии. Mozilla четко ориентируется на получение доходов в будущем, но мы придерживаемся более консервативного подхода к нашим финансам. . Это позволит нам по мере необходимости реагировать на рыночные угрозы здоровью Интернета, а также защищать конфиденциальность пользователей и свободу действий ».
Одной немедленной реакцией на эту новость стал Брендан Эйх, соучредитель Mozilla, которого выгнали из компании в течение недели после назначения ее генеральным директором в 2014 году за его личные убеждения в отношении однополых браков. Он включил эту диаграмму, которая показывает удвоение уровня компенсации, полученной Митчеллом Бейкером в период с 2016 по 2018 год, последний год, за который счета являются общедоступными. График также показывает снижение доли рынка Firefox, которое показывает сильную отрицательную корреляцию между двумя факторами. Сумма в 2,5 миллиона долларов для вознаграждения Бейкера в качестве исполнительного председателя Mozilla Foundation и временного генерального директора компании рассматривается как сомнительно чрезмерная с учетом обстоятельств.
Эйх также ссылается на «вопиющее бесхозяйственность» Mozilla в дискуссии, вызванной новостями об увольнениях на Hacker News.
Очевидный вопрос, поднятый новостями об увольнениях, заключался в том, «какова была природа сокращения рабочих мест» — и, учитывая, что в Mozilla Corporation около 1000 сотрудников, это лишь малая часть, чьи должности были устранены. Один комментарий к обсуждению новостей о хакерах гласит:
«Из 70 сотрудников они решили уволить несколько старших инженеров с десятилетним опытом».
Учитывая, что Бейкер прямо упомянул о своих опасениях по поводу:
регулярное ежегодное повышение заработной платы, бонусы и другие расходы, которые увеличиваются из года в год
по-видимому, имеет финансовый смысл устранять тех, кто имеет самые высокие оценки.
Один из уволенных сотрудников рассказал о своей роли и опыте в Hacker News, сказав:
Я один из 70. Я работал над Cranelift, компилятором WebAssembly, который также является вероятным будущим сервером для режима отладки Rust. До этого я 9 лет работал над JIT SpiderMonkey. Если кому-то нужен старший инженер-компилятор с 10-летним опытом написания быстрого параллельного кода, дайте мне знать.
Он получил почти мгновенный ответ от Андреаса Гала, который покинул Mozilla в июне 2015 года, будучи назначен техническим директором в апреле 2015 года после семи лет, в течение которых он был пионером Boot to Gecko и Firefox OS. Гал не только ему, чтобы связаться, он также сказал, чтобы поделиться своим адресом электронной почты с другими в той же должности.
Возможно, людей, которых Mozilla отпустила, ожидает более безопасное будущее, но то, сможет ли Mozilla обеспечить собственное будущее, теперь выглядит еще более сомнительным, чем раньше.
Митчелл БейкерПредседатель и временно исполняющий обязанности генерального директора